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La nouvelle définition du harcèlement sexuel (Loi du 2 août 2021)

La nouvelle version de l’article L. 1153-1 du Code du travail, qui entre en vigueur le 31 mars 2022, s’aligne sur l’article 222-33 du Code pénal en ce qu’il étend la définition du harcèlement sexuel.
Thierry VESTIER
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Les prochaines Journées de la sécurité routière au travail se dérouleront du 9 au 13 mai 2022

Comme chaque année, la Sécurité routière invite les entreprises à participer à la prévention du risque routier et met à disposition une multitude de supports de sensibilisation.
Thierry VESTIER
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Un Baromètre Emploi & Handicap pour s’engager, le faire savoir et libérer la parole sur le handicap au travail

Inciter les entreprises à s’engager pour améliorer l’accessibilité du travail aux personnes en situation de handicap. Voilà la vocation du baromètre Emploi & Handicap qui vient de voir le jour.
Thierry VESTIER
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C'est quoi la Visite mi-carrière ? (Loi du 2 août 2021)

Au 31 mars 2022 une nouvelle visite médicale est activée : la visite de mi-carrière. A quoi sert-elle ? Et quand intervient-elle exactement ?
Thierry VESTIER
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Les 4 formes de reconnaissance au travail

76% des employés estiment que la reconnaissance est une clé majeure de la Qualité de Vie au Travail. Pourtant seulement 28% se sentent reconnu (source: étude Deloitte-CadreEmploi.fr). Si tout le monde s'accorde à dire que la reconnaissance au travail est un levier de santé et de motivation, chacun en a sa propre définition. Voici 4 formes de reconnaissance au travail.
Thierry VESTIER
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Qvt

Semaine pour la Qualité de Vie au Travail 2022

C'’est officiel, la 19e Semaine pour Qualité de Vie au Travail aura lieu du 20 au 24 juin 2022
Thierry VESTIER
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